Produkt zum Begriff Gesetzlich:
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Kartenspiel aus Taiwan
Spielkarten mit Motiven aus dem Leben der Atayal (Taiwan) auf der Rückseite - unter anderem eine dreizüngige Maultrommel "Lubu".
Preis: 17.98 € | Versand*: 12.00 € -
TRIXIE Strategie-Spiel Schnüffelteppich 50×34 cm
Neue geistige Herausforderungen für Ihren Hund bieten die Dog Activity Snack-Spielzeuge und Strategiespiele von TRIXIE. Im Inneren des Intelligenz-Spielzeugs erwartet den Hund seine Belohnung. Der Trick besteht darin für jedes Versteck die richtige Öffnungstechnik zu finden. Auch vom klassischen Snackball gibt es viele spannende Varianten. Mit Hantel, Jumper oder Rolle, das schnelle Spiel um die leckere Beute macht Hunden jeder Größe und jeden Alters Spaß.Strategie-Spiel Schnüffelteppich Schnüffelspaß für Hunde und Katzen mithilfe der Pfote oder der Schnauze gelangt das Tier an seine Belohnung mit 2 unterschiedlichen Fransenlängen kann auch für die tägliche Futtergabe genutzt werden verhindert das Schlingen bei der Futteraufnahme herausnehmbare Kunststoffplatte verhindert Verknüllen und ermöglicht eine leichte Reinigung Polyester inkl. Anleitung mit Tipps und Tricks für das optimale Training Maße: 50 × 34 cm
Preis: 22.05 € | Versand*: 4.00 € -
TROPICAL Malawi Chips 5000ml
MALAWI CHIPS Zutatenreiches Futter für Malawisee-Cichliden der Mbuna-Gruppe MALAWI CHIPS ist ein zutatenreiches Futter in der Form winziger, langsam sinkender Chips für Malawisee-Cichliden der Mbuna-Gruppe und andere Pflanzenfressende Cichliden.
Preis: 45.49 € | Versand*: 11.50 € -
Alegia Topinambur Chips 70g
Alegia Topinambur Chips 70g ist die perfekte natürliche Delikatesse für Nager und Kaninchen.
Preis: 2.99 € | Versand*: 11.50 €
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Sind schichtzuschläge gesetzlich?
Schichtzuschläge sind in Deutschland gesetzlich nicht einheitlich geregelt. Es gibt jedoch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen oder individuelle Arbeitsverträge, die Schichtzuschläge regeln können. In einigen Branchen wie beispielsweise im Gesundheitswesen oder in der Industrie sind Schichtzuschläge üblich. Arbeitgeber sind jedoch nicht gesetzlich verpflichtet, Schichtzuschläge zu zahlen, es sei denn, es ist im Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag festgelegt. Es ist daher wichtig, den eigenen Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag zu prüfen, um zu erfahren, ob Schichtzuschläge gezahlt werden.
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Ist feiertagszuschlag gesetzlich?
Ist Feiertagszuschlag gesetzlich geregelt? Feiertagszuschläge sind nicht gesetzlich vorgeschrieben, sondern werden in der Regel durch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen oder individuelle Arbeitsverträge festgelegt. Allerdings gibt es bestimmte Branchen, in denen Feiertagszuschläge gesetzlich vorgeschrieben sind, wie beispielsweise im Einzelhandel oder im Gesundheitswesen. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer die jeweiligen Regelungen kennen und einhalten, um Konflikte zu vermeiden. In vielen Fällen können Feiertagszuschläge auch verhandelt werden, um faire Bedingungen für alle Beteiligten zu schaffen.
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Ist Nachtzuschlag gesetzlich vorgeschrieben?
Ist Nachtzuschlag gesetzlich vorgeschrieben? Nachtzuschläge sind gesetzlich nicht allgemein vorgeschrieben, jedoch können sie in Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen oder im Arbeitsvertrag festgelegt sein. In einigen Branchen wie beispielsweise im Gesundheitswesen oder im Einzelhandel sind Nachtzuschläge üblich. Arbeitnehmer haben jedoch das Recht auf angemessene Bezahlung für Nachtarbeit gemäß dem Arbeitszeitgesetz. Es ist wichtig, die individuellen Vereinbarungen im Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag zu prüfen, um zu klären, ob Nachtzuschläge gezahlt werden müssen.
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Ist sonntagszuschlag gesetzlich vorgeschrieben?
Ist Sonntagszuschlag gesetzlich vorgeschrieben? Ja, in Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die Zuschläge für Sonntagsarbeit. Laut § 9 ArbZG müssen Arbeitnehmer für Sonntagsarbeit einen Zuschlag von mindestens 50% des normalen Stundenlohns erhalten. Es gibt jedoch auch Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen, die höhere Zuschläge vorsehen können. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer die gesetzlichen Bestimmungen und Vereinbarungen zum Sonntagszuschlag kennen und einhalten.
Ähnliche Suchbegriffe für Gesetzlich:
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TRIXIE Strategie-Spiel Snack Board ø 20 cm
Kleintiere und Kaninchen haben verschiedenste Vorlieben. Einige verstecken sich gerne, andere klettern, buddeln oder knabbern gerne. Für jedes Tier finden Sie bei uns das richtige Spielzeug. Vom Strategiespiel, über Knabberspielzeuge, Tunnel, Brücken, Hänge- und Kletterelement bis zu einfachen Spielzeugen finden Sie eine große Auswahl für Ihre Kleintiere bei uns. Strategie-Spiel Snack Board Spielbrett mit 7 Deckeln: durch Anheben der Deckel gelangt das Kaninchen an seine Belohnung artgerechte Beschäftigung und geistige Herausforderung schult die Geschicklichkeit inkl. Anleitung mit Tipps und Tricks für das optimale Training Kunststoff Maße: ø 20 cm für z. B.: Kaninchen
Preis: 7.52 € | Versand*: 4.00 € -
Curvies Paprika Chips 170 g
PRODUKTBESCHREIBUNG Knuspriger salziger Kartoffelsnack mit Paprika Geschmack in recycelbarer Verpackung, glutenfrei zertifiziert und perfekt zum Teilen! ALLERGEN-INFORMATION Glutenfrei, Laktosefrei, Erdnussfrei, Sojafrei, Weizenfrei, Sesamfrei, Eifrei, Lupinenfrei, Schalenfruchtfrei, Senffrei, Hefefrei, Selleriefrei ALLERGENE Keine deklarationspflichtigen Inhaltsstoffe enthalten. ALLERGEN-HINWEIS Kann Spuren von Milch enthalten. PRODUKTINFORMATION Vegetarisch INVERKEHRBRINGER: Dr. Schär AG / SPA; Winkelau 9, IT-39014 Burgstall / Postal (BZ) AUFBEWAHRUNG: An einem trockenen, kühlen und lichtgeschützten Ort aufbewahren. MINDESTENS HALTBAR BIS: siehe Verpackungsaufdruck ZUTATEN dehydrierte Kartoffeln 55%, Sonnenblumenöl, Reismehl, Glucosesirup, Kartoffelstärke, natürliches Aroma, Emulgator: Mono- und Diglyceride von Speisefettsäuren; Rapsöl, Salz. NÃHRWERTANGABEN PRO 100g Energie 2053 kJ / 491 kcal Fett 24,0 g   davon gesättigte Fettsäuren 1,8 g Kohlenhydrate 61,0 g   davon Zucker 6,1 g Ballaststoffe 4,7 g Eiweiß 4,7 g Salz 1,1 g . Rechtlicher Hinweis: Wir pflegen die spezifischen Angaben der Produkte mit großer Sorgfalt. Dennoch können wir dabei vereinzelte Fehler nicht ausschließen, weshalb wir Sie bitten, die Produktangaben immer noch einmal mit dem Etikett des jeweiligen Produktes zu vergleichen.
Preis: 3.30 € | Versand*: 5.99 € -
Mono Frucht Chips 300 g
Die Mono Frucht Chips Erdbeere bestehen zu 100% aus natürlichen, reifen Früchten von ausschließlich kontrollierten Hersteller aus Deutschland und Österreich. Die erntefrische, pure Frucht wird schonend gefriergetrocknet, so können wir die wertvollen Vitamine und Nährstoffe sowie den Originalgeschmack erhalten - ohne künstliche Zusätze. Der puren Frucht wird im Vakuumverfahren das gespeicherte Wasser entzogen, sodass die Erdbeere ihre natürliche Farbe und Struktur behält und einen krossen Biss bekommt. Die Frucht Chips Erdbeere sind der perfekte, vegane Vitamin-Snack, ob für unterwegs oder als Topping für Müsli und Bowl.
Preis: 24.90 € | Versand*: 8.90 € -
TRIXIE Strategie-Spiel Schnüffelteppich 50×34 cm
Interaktives Spielzeug für einen Hund oder eine Katze
Preis: 18.38 € | Versand*: 11.50 €
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Sind Bildschirmpausen gesetzlich vorgeschrieben?
Sind Bildschirmpausen gesetzlich vorgeschrieben? In vielen Ländern gibt es keine spezifischen gesetzlichen Vorschriften, die Arbeitgeber dazu verpflichten, ihren Mitarbeitern Bildschirmpausen zu gewähren. Allerdings sind Arbeitgeber in einigen Ländern verpflichtet, die Gesundheit und Sicherheit ihrer Mitarbeiter am Arbeitsplatz zu gewährleisten, was auch die Ergonomie am Arbeitsplatz und den Schutz vor gesundheitlichen Risiken durch Bildschirmarbeit einschließt. Es ist daher ratsam, dass Arbeitgeber Richtlinien für regelmäßige Bildschirmpausen einführen, um die Gesundheit und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter zu fördern. Es ist auch wichtig, dass Arbeitnehmer selbst auf ihre Gesundheit achten und regelmäßig Pausen einlegen, um Augenbelastung und anderen gesundheitlichen Problemen vorzubeugen.
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Ist Altersteilzeit gesetzlich geregelt?
Ja, die Altersteilzeit ist gesetzlich geregelt. In Deutschland regelt das Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) die Voraussetzungen und Rahmenbedingungen für die Altersteilzeit. Arbeitnehmer können demnach ab einem bestimmten Alter in Teilzeit arbeiten, wobei sie einen Teil ihres Gehalts als Aufstockung vom Arbeitgeber erhalten. Die genauen Regelungen können jedoch je nach Tarifvertrag oder Betriebsvereinbarung variieren. Es ist wichtig, sich vorab über die konkreten Bedingungen und Möglichkeiten der Altersteilzeit im jeweiligen Unternehmen zu informieren.
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Sind Selbstständige gesetzlich unfallversichert?
Sind Selbstständige gesetzlich unfallversichert? Selbstständige sind in der Regel nicht automatisch gesetzlich unfallversichert, da sie nicht in die gesetzliche Unfallversicherung (gesetzliche Unfallversicherung) eingebunden sind. Sie können sich jedoch freiwillig in der gesetzlichen Unfallversicherung versichern lassen, um im Falle eines Arbeitsunfalls abgesichert zu sein. Alternativ können Selbstständige auch eine private Unfallversicherung abschließen, um sich gegen Unfälle abzusichern. Es ist wichtig, sich über die verschiedenen Versicherungsmöglichkeiten zu informieren und die passende Absicherung für die individuelle Situation zu wählen.
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Wer ist gesetzlich unfallversichert?
Wer ist gesetzlich unfallversichert? In Deutschland sind grundsätzlich alle Arbeitnehmer gesetzlich unfallversichert, unabhängig von ihrem Beschäftigungsverhältnis oder der Art der Tätigkeit. Das bedeutet, dass sie bei Arbeitsunfällen, Wegeunfällen und Berufskrankheiten durch die gesetzliche Unfallversicherung abgesichert sind. Auch Schüler, Studenten, Kinder in Kindertagesstätten und Pflegebedürftige in stationären Einrichtungen sind gesetzlich unfallversichert. Selbstständige hingegen sind in der Regel nicht automatisch gesetzlich unfallversichert, können sich aber freiwillig versichern lassen.
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